Strategi ini adalah panduan dan saran bagi seorang pemimpin untuk mengelola timnya agar lebih efektif, harmonis, dan produktif. Selain aspek teknis, strategi ini juga menekankan cara membangun motivasi, komunikasi yang baik.
Strategi bisa di temukan dari hal hal kecil seperti belajar dari kehidupan orang lain mengambil pelajaran dari itu dan menerapkan nilai nilainya yang saling berhubungan
Kepemimpinan yang mendorong kerja sama tim adalah kepemimpinan yang membangun komunikasi terbuka, kepercayaan, dan kolaborasi. Pemimpin menjadi teladan, mendukung tim, dan menciptakan lingkungan kerja yang positif harmonis dan efektif.